Berikut ini contoh soal latihan Kompetensi Manajerial PPPK - paket 33 yang sudah dilengkapi pembahasan. Semangat belajar! ✨
Anda menyadari bahwa dalam satu bulan terakhir, target capaian unit kerja Anda selalu meleset dan produktivitas anggota tim mengalami penurunan yang persisten. Langkah pertama yang Anda lakukan untuk menanggulangi keadaan tersebut adalah...
- Menganalisis laporan kerja secara mandiri dan langsung membuat standar operasional (SOP) baru yang lebih ketat.
- Mengadakan sesi diskusi terbuka bersama tim untuk mengidentifikasi akar permasalahan yang menghambat kinerja mereka.
- Segera merevisi target kinerja bulanan agar lebih realistis dan mudah dicapai oleh tim pada bulan-bulan berikutnya.
- Memberikan teguran tertulis kepada anggota tim yang kinerjanya paling rendah agar menjadi peringatan bagi yang lain.
Sebagai ketua panitia festival, Anda mendapat laporan bahwa bintang tamu utama mengundurkan diri secara sepihak tepat satu hari sebelum acara, padahal seluruh tiket telah terjual habis. Agar acara tetap terselenggara dengan baik, yang akan Anda lakukan adalah...
- Mencari penampil pengganti yang sepadan secepatnya, menginformasikan situasi kepada audiens secara transparan, serta menyiapkan mitigasi kompensasi.
- Menyusun ulang rundown acara dengan mengoptimalkan penampil pendukung dan segera mengumumkan perubahan artis di media sosial.
- Menghubungi manajer artis tersebut untuk memaksa mereka tetap hadir bagaimanapun caranya karena kontrak telah mengikat secara hukum.
- Berusaha mencari pengganti darurat tanpa mengumumkan perubahan sebelum acara dimulai agar audiens tidak panik dan menuntut refund tiket.
Anda dipindahtugaskan ke tim baru yang sedang menangani proyek strategis. Agar proyek tersebut berhasil, Anda akan memosisikan diri dan berharap rekan-rekan di tim tersebut dapat menjadi rekan kerja yang...
- Aktif berkolaborasi, mau saling menutupi kelemahan satu sama lain, dan teguh pada pencapaian target bersama.
- Memiliki keahlian teknis yang tinggi sehingga beban kerja tim dapat diselesaikan dengan cepat tanpa hambatan.
- Ramah, selalu menjaga keharmonisan, dan sepaham dengan ide-ide saya agar suasana kerja tetap kondusif.
- Mampu bekerja secara mandiri dengan baik tanpa perlu banyak berkoordinasi sehingga tidak merepotkan orang lain.
Dalam sebuah kegiatan diklat lintas instansi, Anda memiliki kesempatan membangun jejaring dengan banyak pegawai dari daerah lain. Anda akan memprioritaskan untuk membangun kedekatan dengan rekan baru yang...
- Memiliki latar belakang instansi yang serumpun agar lebih mudah dan relevan saat berdiskusi tentang kendala teknis pekerjaan.
- Terbuka bertukar wawasan lintas bidang dan dapat diajak berdiskusi strategis untuk peningkatan kualitas layanan publik.
- Menyenangkan secara personal, humoris, dan bisa menjadi teman mengobrol di luar jam diklat untuk mengurangi stres.
- Memiliki jabatan strategis di instansi asalnya sehingga suatu saat dapat memberikan kemudahan bagi karir atau pekerjaan saya.
Sebagai pimpinan proyek, Anda ditugaskan mengalokasikan dana sisa anggaran untuk memberikan apresiasi/reward kepada tim yang telah mencapai target. Pertimbangan utama Anda sebelum memutuskan bentuk apresiasi tersebut adalah...
- Menganalisis tingkat kebermanfaatan reward tersebut dalam menunjang kinerja dan pengembangan kapasitas anggota tim ke depannya.
- Melihat besaran sisa anggaran yang ada dan memastikan barang yang dibeli tidak berpotensi menyalahi aturan keuangan.
- Memilih barang yang sedang tren saat ini agar pemberian apresiasi terlihat kekinian, mewah, dan menarik untuk didokumentasikan.
- Menanyakan kepada anggota tim secara langsung mengenai barang apa yang paling mereka inginkan agar pasti terpakai.
Demikian kumpulan contoh soal dan pembahasan Kompetensi Manajerial PPPK paket 33. Silahkan pelajari paket soal lainnya supaya kamu makin terbiasa dengan tipe soal PPPK yang sering muncul.
Jika ada soal yang belum dipahami, silakan pelajari kembali materinya ya. Atau bagikan artikel ini ke teman-teman kamu, biar kita bisa belajar bareng.
Materi Kompetensi Manajerial
Daftar Soal Kompetensi Manajerial